公司概述

广东体仁有限公司，一家充满活力与创新精神的企业，自成立以来，一直致力于体育产业的发展，我们秉持着“以人为本，以仁为道”的经营理念，追求卓越，服务社会，我们的业务范围涵盖了体育赛事组织、体育器材研发与销售、体育场地运营与管理等多个领域，旨在为社会提供全方位的体育服务。

随着公司的快速发展和业务的不断扩张，我们需要更多优秀的人才加入我们的团队，共同开创美好的未来，广东体仁有限公司现面向社会广泛招聘各类优秀人才。

招聘职位及要求

1、赛事运营经理

职位要求：

本科以上学历，体育管理、市场营销等相关专业优先；

具备良好的项目管理能力和团队协作能力；

有体育赛事运营、活动策划与执行经验者优先；

具备较强的沟通协调能力和抗压能力，能适应高强度的工作环境。

工作职责：

负责体育赛事的策划、组织、执行与总结；

与相关部门协调，确保赛事的顺利进行；

开拓新的赛事资源，丰富公司的业务范围。

2、体育器材研发工程师

职位要求：

本科以上学历，体育器材、机械工程等相关专业优先；

具备较强的研发能力和创新意识；

熟练使用CAD等绘图软件，具备机械结构设计经验者优先；

具有良好的团队合作精神和沟通能力。

工作职责：

负责体育器材的研发与设计；

对现有产品进行改进和优化；

参与新产品的测试和评估，确保产品质量。

3、体育场地运营专员

职位要求：

本科以上学历，体育管理、旅游管理等相关专业优先；

具备良好的客户服务意识和沟通能力；

有体育场地运营、场馆管理经验者优先；

具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

工作职责：

负责体育场地的日常运营和管理；

协调各类活动在场地内的举办；

提高场地使用率，增加场地收入。

4、市场营销专员

职位要求：

本科以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先；

具备良好的市场敏感度和分析能力；

有市场营销、品牌推广经验者优先；

具备较强的沟通能力和创意思维。

工作职责：

负责公司的市场营销策划；

制定市场推广方案，提高公司品牌知名度；

跟踪市场动态，调整营销策略。

招聘流程

1、在线投递：请将简历发送至我们的官方邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”。

2、简历筛选：我们会定期筛选收到的简历，符合职位要求的候选人将会收到我们的回复。

3、面试环节：通过简历筛选的候选人将安排面试，面试形式包括电话面试和现场面试，具体时间和地点将通过邮件通知，面试时请携带您的简历和相关证明材料，面试环节可能包括笔试和实际操作测试等，面试结束后，我们会尽快通知您面试结果，面试过程中请保持手机畅通以便接收我们的通知，面试通过后我们将安排入职手续和培训事宜等后续工作，如果您在简历中提供的信息不真实或者存在虚假情况将影响您的应聘结果甚至可能导致取消录用资格，请您务必保证所提交信息的真实性并随时关注您的邮件和联系方式以便及时接收我们的通知和信息更新等事宜，我们期待您的加入共同为体育事业贡献力量！广东体仁有限公司将为您提供良好的工作环境和发展空间让您在这里实现自己的价值和梦想！